COME LAVORIAMO
Il nostro servizio professionale accompagna i vostri nuovi medici assistenti durante l'intero trasferimento in Svizzera. Su vostro mandato, il supporto può attivarsi già prima della firma del contratto per le verifiche preliminari, estendendosi poi complessivamente su un periodo di nove mesi. Il percorso si compone di pacchetti di servizi, attività operative e consulenze, modulabili e attivabili in base alle esigenze dei collaboratori e della vostra organizzazione. Di seguito una panoramica delle principali attività del servizio di MedOnboarding:
LE NOSTRE ATTIVITÀ
VALUTAZIONE E SUPPORTO PRE-ONBOARDING
☐Verifica preliminare dei requisiti e supporto nella pratica del riconoscimento del titolo (MEBEKO).
☐Su richiesta: colloqui motivazionali per valutare la disponibilità dei candidati a trasferirsi in Svizzera.
ATTIVITÀ DI ONBOARDING
☐Accoglienza dal primo giorno di assunzione e pianificazione dei primi passi per il trasferimento.
☐Supporto e gestione della documentazione per il permesso di lavoro/ricongiungimento familiare.
☐Orientamento al contesto ospedaliero svizzero. Illustrazione delle condizioni contrattuali settoriali.
☐Consulenze informative sul costo della vita, sistema fiscale e sociale svizzero.
☐Corsi di lingua per rinforzare le conoscenze di tedesco/francese/italiano. Orientamento scolastico (per i figli).
☐Informazioni sul territorio come trasporti, tempo libero, ecc. Linea aperta di supporto per 270 giorni.
ATTIVITÀ DI RELOCATION
☐Supporto nella ricerca di immobili a breve/lungo termine.
☐Affiancamento pratiche doganali e gestione masserizie di trasloco e veicolo.
☐Attività di cortesia per il vostro neoassunto.
INQUADRAMENTO OPERATIVO
MedOnboarding offre servizi di facilitazione e accompagnamento finalizzati all'inserimento e alla relocation di personale sanitario in Svizzera. MedOnboarding non svolge attività di collocamento né di prestito di personale. Può svolgere, su richiesta, attività di consulenza/outsourcing nella valutazione motivazionale dei candidati selezionati dalle HR.
Il servizio di onboarding/affiancamento è regolato da un contratto di mandato conforme al diritto svizzero, che definisce in modo chiaro: il perimetro delle attività, la durata del servizio, i ruoli e le responsabilità delle parti, il trattamento dei dati sensibili, l’intestatario dei costi e le modalità di fatturazione.